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Carrières

Rejoignez l’asset manager d’un monde qui change

BNP Paribas Asset Management a une vision commune : faire une vraie différence dans la vie de chacun de nos clients en apportant durablement de la valeur à leurs investissements, tout en contribuant à un monde meilleur pour les générations futures.

Une conviction forte nous anime : investir est notre raison d’être.

BNP Paribas Asset Management attire des collaborateurs talentueux, passionnés et ouverts d’esprits. Engagés à créer de la valeur ensemble , ils sont également déterminés à tisser des relations de confiance avec nos clients.

Notre entreprise s’engage à garantir à ses équipes un environnement professionnel inspirant et à soutenir une culture de l’excellence au sein de laquelle chacun peut évoluer, partager et se surpasser.

  • Évoluer : l’engagement de chacun à viser l’excellence en toutes circonstances
  • Partager : échanger librement les idées, les connaissances et les savoir-faire grâce à une communication fluide, au travail en équipe et à la volonté commune d’atteindre nos objectifs
  • Se surpasser : s’appuyer sur sa capacité d’adaptation pour se perfectionner constamment, tout en faisant toujours preuve d’une attitude positive et volontaire

BNP Paribas Asset Management est un employeur responsable. Nous portons une attention particulière aux performances et à l’employabilité de nos collaborateurs et défendons une ambition : devenir une entreprise apprenante qui offre une gestion de carrière dynamique.

La Direction des Ressources Humaines travaille de concert avec les managers pour réfléchir sur les perspectives d’évolution et de développement proposées aux collaborateurs. L’objectif : les aider à améliorer leur expertise technique et leurs compétences comportementales pour tirer le meilleur parti des multiples opportunités de carrière offertes au sein du groupe BNP Paribas.

Créons de la valeur ensemble. Êtes-vous prêt ?

Pour postuler à un stage ou à contrat d’alternance chez BNP Paribas Asset Management France, merci d’envoyer votre CV et une lettre de motivation (avec vos dates de disponibilité) à AMFR.STAGES@bnpparibas.com ou AMFR.Alternance@bnpparibas.com

Notez que nous donnerons la priorité aux candidatures correspondant précisément aux compétences requises pour les postes à pourvoir. Une bonne connaissance de la langue française est requise. Un stage dure 6 mois. Un contrat d’alternance dure 1 ou 2 ans. Nous vous remercions pour votre compréhension.

Les stages doivent être intégrés à un cursus pédagogique scolaire ou universitaire délivrant un diplôme reconnu par l’État français et faire l’objet d’une convention de stage signée entre les 3 parties : École/Université – Entreprise – Étudiant. Les étudiants étrangers peuvent également postuler sur présentation d’une convention de stage délivrée par leur école / université.

Les contrats d’Alternance (Apprentissage ou Professionnalisation), formation professionnelle diplômante reconnue par l’État français, sont des CDD de type particulier conclus pour 1 à 2 ans. Ils font l’objet d’un CERFA liant l’Étudiant à l’Entreprise. Les étudiants étrangers peuvent également postuler sur présentation d’une convention de stage délivrée par leur école / université.

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